
- دقیقه 2
- 164
- 0

به قلم سمانه محمدزاده
25 فروردین 1404
بیستوپنجم فروردین در تقویم ایرانیان بهنام روز ملی منابع انسانی ثبت شده است؛ روزی که فرصتی برای قدردانی از سرمایههای بیبدیل سازمانها است. هیچ سازمانی بدون نیروی انسانی متعهد، توانمند و خلاق نمیتواند مسیر رشد و پیشرفت را طی کند.
روز ملی منابع انسانی با سالروز بزرگداشت عطار نیشابوری همزمان است؛ کسی که جهانبینیاش در مورد انسان و ارتقای او، همواره الهامبخش نامگذاری روز منابع انسانی بوده است. عطار با نگاه عمیق و انسانشناسانهاش، بر اهمیت پیشرفت فردی و اجتماعی تاکید داشت و معتقد بود که هر تحولی در جامعه، از تغییر در درون انسانها آغاز میشود.
در رونیکس، ما بر این باوریم که سرمایهگذاری در منابع انسانی، هوشمندانهترین تصمیم هر سازمانی است. بههمیندلیل، همیشه تلاش کردهایم تا با ایجاد محیطی پویا، انسانی و مشارکتی، زمینه رشد فردی و گروهی را برای همکارانمان فراهم کنیم؛ چراکه موفقیت سازمان در گروی موفقیت تکتک اعضای آن است.

مارکتینگ به سبک رونیکس؛ گفتگوی محمدرضا رامخو راهبر مارکتینگ رونیکس با بازارشناسان
کار تیمی، مسئولیتپذیری، یادگیری مستمر، حمایت و اعتماد متقابل، از اصول بنیادین فرهنگ منابع انسانی در رونیکس است. بر همین اساس، در رونیکس، مناسبتها و رویدادهایی با محوریت منابع انسانی برگزار میشود تا از تلاشهای بیوقفه کسانی که مسیر پیشرفت برند رونیکس را هموار میسازند، قدردانی کنیم.
علاوهبر این، ایجاد بستری مناسب برای تبادل نظر و ایدههای نوآورانه، از دیگر اقدامات رونیکس برای ارتقای سرمایه انسانی و بهبود محیط کاری است.
واحد منابع انسانی در رونیکس، در ایجاد فضایی حمایتی و انگیزشی برای کارکنان نقش اساسی دارد. این واحد در تلاش است با افزایش روحیه تیمی و همافزایی، مسیر تحقق اهداف سازمانی را هموارتر کند. بهاینترتیب، واحد منابع انسانی رونیکس بهعنوان شریک استراتژیک و قهرمان تغییر، در رشد و توسعه سازمان شناخته میشود.
رونیکس، همه یک تیم
هیچ سازمانی بدون تلاش همکاران متعهد، مدیران دغدغهمند و تیمهای هماهنگ، مسیر رشد و تعالی را طی نمیکند. ما در رونیکس، هر روز در کنار یکدیگر، برای ساختن محیطی پویا، همدل و هدفمند تلاش میکنیم.
تیم منابع انسانی رونیکس، هممسیر رشد همکاران این مجموعه است: چه در حوزه آموزش، چه در فرآیند استخدام، چه در طراحی مسیرهای شغلی، یا حتی در لحظاتی که فقط نیاز به شنیدن و همراهی وجود دارد.
۲۵ فروردین، صرفاً روز واحد منابع انسانی نیست؛ روز تمام همکاران متعهدی است مسئولانه در ساختن فرهنگ سازمانی نقش دارند.
در رونیکس هر فرد با هر تخصص و نقشی که دارد، نقطه قوتی برای حرکت رو به جلوی سازمان است. موفقیت نتیجه کار تیمی، همدلی و همکاری است. در این مسیر، کنار هم بودن، حمایت از یکدیگر و نگاه به چالشها به عنوان فرصتهای رشد، نیروی محرک ما است. چون هر یک از ما، در هر جایگاهی که باشیم، حلقه مهمی از زنجیره پیشرفت هستیم. ما همه با هم، یک تیم هستیم.
روز ملی منابع انسانی بر همه همراهان پرتلاش و هممسیر مبارک.